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Update: 30.12.2014

 

Die alternde Gesellschaft ist die größe Herausforderung
für unsere Zukunft.
Die bisher übliche Maßnahme, ältere Mitarbeiter vorzeitig
in den Ruhestand zu versetzen, ist auf Dauer nicht mehr
möglich.
Moderne Unternehmen besinnen sich inzwischen wieder
auf ihre eigene Ressourcen. Ältere Mitarbeiter werden
wieder wert geschätzt - weil sie nicht mehr so einfach,
wie bisher, durch qualifizierte jüngere Fachkräfte ersetzt
werden können.

Ziel der Arbeitsmedizin ist, den Mitarbeitern Ihres Betriebs
dauerhaft eine optimale Leistungsfähigkeit zu ermöglichen. 
Bei Auftreten von Verletzungen, Erkrankungen oder Leistungsminderungen unterstützt sie den Verbleib des
Mitarbeiters in der Tätigkeit oder zumindest im Betrieb.

Für die Arbeit im Betrieb steht dem Arbeitsmediziner neben
der genauen Kenntnis der Arbeitsplätze ein reichhaltiges
Inventar von präventivmedizinischen Maßnahmen zur
Verfügung.

Auf den folgenden Seiten möchten wir Ihnen einen Teil des arbeitsmedizinischen Leistungsspektrums vorstellen.

 

 

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